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- 介護老人保健施設 サンビラ三木－ケアマネージャー（三木市）の求人募集
求人ID：22836
常勤(正社員)
介護支援専門員 老健
介護老人保健施設 サンビラ三木
【求人のポイント】
◇介護老人保健施設のケアマネージャー
◇年間休日111日
◇車通勤可
◇残業少なめ、ワークライフバランスを取りやすい環境です！
求人情報
| 募集職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
| 雇用形態 | 常勤(正社員) |
| 職務内容 |
【業務内容】 相談業務 ケアプランの作成 サービス調整 給付管理等居宅支援業務 その他、付随する業務あり 【応募要件】 必須資格：介護支援専門員、普通自動車運転免許必須（AT限定可） 必須経験：介護支援専門員としての実務経験 PCスキル：文章入力ができる |
| 勤務地 |
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| 給与 | 月給：200,000円～250,000円 |
| 給与内訳 | 基本給：163,000円～183,000円 職務手当：30,000円 調整手当：5,500円～35,500円 住宅手当：1,500円 |
| 給与別途支給情報 | 家族手当：3,000円 |
| 賞与 |
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| 賞与金額 | 3.6ヶ月 ※前年度実績 |
| 昇給 |
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| 勤務時間 |
※休憩60分 |
| 休日・休暇 |
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| 長期休暇・特別休暇 | 有給休暇、産前産後休暇、育児休業 |
| 待遇・福利厚生 |
駐車場設置：駐車場あり（無料） 残業代支給：別途支給 通勤手当：有 ※上限30,000円 退職金制度：有 ※勤続年数3年以上 扶養・家族手当有無：扶養(家族)手当あり 扶養・家族手当金額：3,000円 住宅手当：住宅手当あり 住宅手当金額：1,500円～3,500円 その他福利厚生：定年制あり（一律60歳） 再雇用制度あり（満65歳迄） 勤務延長制度あり（満65歳迄） |
| 加入保険 |
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| 雇用期間 | 無期雇用 |
| 教育制度 | OJT 研修制度あり |
| 担当者からの一言 |
三木市にございます「介護老人保健施設 サンビラ三木」では、現在ケアマネを募集しております。 「仁＝思いやり」をモットーとし、安全で安心の医療・介護サービスを提供することで地域貢献を目指しています。 ご利用者様の自立を支援しながら、 お一人おひとりに寄り添い、望ましい生活を送ることができるようにサポートしています。 現在、ご利用者様の相談業務などをお任せする介護支援専門員を募集しています！ ＜働きやすい職場環境＞ 日勤帯は実働7.75時間で、残業もほとんどない、プライベートの時間も大切に働ける環境づくりを進めています。 また、育休の取得実績や住宅手当などの福利厚生も充実しているので安心です♪ 【おすすめポイント】 日勤帯は実働7.75時間！ 残業少なめでワークライフバランスがとりやすい！ 育休の取得実績もあり家庭との両立もしやすい！ 【アイビーメディカルについて】 看護師/介護職/看護助手/作業療法士/理学療法士/薬剤師の求人募集･転職･派遣なら,アイビーメディカル にお任せください！ 大阪･神戸･兵庫･京都を中心に、滋賀その他関西一円で求人紹介,面接対策など網羅的にサポートいたします。 フリーダイヤル：0120-976-498 求人の質問やご相談など、お気軽にお問合せください。 ハローワークでお仕事を探し中の方も、お気軽に求人へお問合せください！ 厚生労働大臣許可番号）28-ユ-010070、派28-300714 |
| 応募条件 | 介護支援専門員（ケアマネジャー）,普通自動車免許（AT可） |
| 地図 |
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